Background

Après le bouleversement politique de 2011 et trois ans d’instabilité, la Tunisie s’achemine vers l’édification d’un système démocratique et d’un Etat de droit. L’adoption de la Constitution et la réussite des élections législatives et présidentielles marquent le passage à la deuxième République, qui ouvre de nouvelles perspectives pour l’établissement d’un système de gouvernance fondé sur la transparence, la participation et la redevabilité. Dans ce contexte post-transition, l’implication active des citoyens constitue une condition essentielle de la pérennité des réformes engagées, dans le cadre d’un dialogue inclusif, permettant d’en intégrer les préoccupations dans le débat.

Le Programme des Nations unies pour le Développement (PNUD) accompagne cette mutation, en favorisant la participation des citoyens au processus démocratique et la mise en place d’un processus inclusif de dialogue, permettant à l’ensemble des instances institutionnelles et à la société civile de prendre part au processus transitionnel en cours. Le PNUD mise sur l’appui aux organisations de la société civile, en privilégiant une approche axée sur le renforcement des capacités dans de nombreux domaines.

Les leçons tirées des contextes de transition similaires montrent, en effet, que les expériences réussies sont celles qui ont su s’appuyer sur la mobilisation de tous les acteurs, y compris la société civile, dans le cadre de processus participatifs suscitant l’adhésion réelle de la population. Le dialogue constitue, en effet, un moyen privilégié d’élargir et de consolider le consensus social sur les réformes.

Dans ce contexte, le projet Tamkeen souhaite recruter des stagiaires pour appuyer de manière transversale l’équipe gouvernance locale, l’équipe cohésion sociale et la chargée de communication.

Duties and Responsibilities

Sous la supervision du CTP du projet,  le ou la stagiaire aura pour mission d’appuyer le projet Tamkeen dans la réalisation des activités prévues.

A ce titre, le ou la stagiaire sera notamment chargé(e) de :

• Participer à la réflexion sur la nouvelle approche d’appui à la société civile pour la période post-transition, la présentation de la violence extrême en Tunisie et la nouvelle approche à adopter en matière de dé-radicalisation ; 
• Participer au suivi et au monitoring des projets confiés à la société civile en vue d’impliquer les citoyens dans les réformes en cours ;
• Participer à l’organisation de campagnes de sensibilisation des jeunes en matières de lutte contre la violence, de citoyenneté et de redevabilité sociale, en partenariat avec les organisations de la société civile (OSC)  ;
• Participer à l’organisation d’ateliers en matière de gouvernance locale et de cohésion sociale ;
• Participer à la mise en place d’un réseau de facilitateurs locaux en prévention et résolution des conflits ;
• Participer à la rédaction des rapports d’activités, des notes conceptuelles, de guides destinés aux organisations de la société civile et aux partenaires, des termes de référence, ainsi qu’à la relecture de documents ;
• Appuyer la chargée de communication dans la réalisation des activités en cours (lettre d’information, banderoles, divers supports de communication, …) ;
• Contribuer à la rédaction d’articles dans le cadre des bulletins d’information trimestriels « La société civile en action » ;
• Toute autre tâche ou mission demandée par le superviseur dans le cadre de la mise en œuvre du projet.

Competencies

• Intégrité;
• Bonne communication;
• Disponibilité;
• Dynamisme;
• Capacité d' adaptation.

Required Skills and Experience

• Minimum requis : être actuellement inscrit dans un établissement d’enseignement supérieur ou être diplômé depuis moins d’un an
• Etudiant ou diplômé en science politique ;
• Contribution à des travaux académiques sur la gouvernance locale et/ou la cohésion sociale appréciée ;
• Bonne maîtrise de l’outil informatique (MS- Office : logiciels Windows, Word, Excel...) ;
• Excellente maîtrise de la langue française / maîtrise de l’anglais et de l’arabe est un atout ;
• Aptitude à travailler en équipe et sous pression ;
• Capacité à planifier et organiser les tâches et sens de l’autonomie ;

Applications:

• Les dates de stage doivent être clairement indiquées dans la demande; 
• Selon la réglementation en vigueur les stages ne sont pas rémunérés;
• Seul(e)s les stagiaires retenu( e ) s seront contacté(e)s.