Candidature à un poste de Consultant on the Promotion of Adoption Services on Social Media - Home-based, UKRAINE


Les candidats sont encouragés à soumettre leur candidature électroniquement avec le C.V. téléchargé

1. Entrez vos informations ici.
2. Les articles avec un * sont exigés avant de poursuivre.
3. Après avoir soumis ce formulaire, vous pourrez, sur la page suivante, télécharger votre CV et tout autre(s) document(s) indiqué(s) dans l’offre d’emploi. Veuillez noter que vous ne pouvez télécharger qu'une seule pièce jointe, par conséquent, avant de télécharger, vous devrez fusionner ou scanner tous les documents requis dans un seul fichier de moins de 10 Mo (de préférence .pdf).
4. Vous recevrez un email de confirmation de la part du Bureau des ressources humaines du PNUD.
5. En cas de difficultés techniques, prière de contacter le eRecruit Helpdesk. Veuillez noter que les processus de recrutement du PNUD sont décentralisés. Vous pouvez adresser toute requête spécifique au service concerné dès qu’il vous aura fait part de son intérêt dans votre candidature.


Informations personnelles
* Préfixe :
* Prénom :
* Nom de famille :
* Adresse email :
* Pays de résidence :
* Numéro de téléphone (journée)
Numéro de téléphone (soir)
* Date de naissance :
(format-mm/dd/yyyy !)
* Nationalité à la naissance :
* Nationalité actuelle :
* Sexe :
*Etes-vous ou avez-vous été membre du personnel des Nations Unies ?
(NB : Les détenteurs de contrats d'accord de services spéciaux (SSA) sont considérés comme des fournisseurs, et non comme des membres du personnel)
* Etes-vous avez-vous été membre du personnel du PNUD ?
(Si vous êtes membre du personnel du PNUD, veuillez sélectionner "yes" en tant que membre du personnel des Nations Unies ci-dessus)
Le Règlement du personnel des Nations Unies impose des restrictions concernant l'emploi de membres de la même famille en tant que fonctionnaire ou non-fonctionnaire. Les candidats sont tenus de déclarer leurs liens de famille éventuels avec tout employé d'un organisme quelconque des Nations Unies dans le monde entier lorsqu'ils font une demande de poste.
* Avez-vous un membre de votre famille proche employé par les Nations Unies ?

Comment avez-vous entendu parler de nous ?

Compétences linguistiques
Veuillez indiquer votre niveau de compétences orale, écrite et de lecture dans les langues du PNUD listées ci-dessous. Les langues n'étant pas celles du PNUD peuvent être énumérées dans l'espace fourni à cet effet.
Langue :Lecture :Ecriture :Expression orale :
Arabe
Anglais
Français
Russe
Espagnol
Chinois
Portugais
Langue : Lecture : Ecriture : Expression orale :

Etudes
* Diplôme le plus élevé reçu :
* Nom du diplôme :  

C.V. et lettre de motivation
* Veuillez brièvement indiquer les raisons qui vous font penser que vous êtes un candidat remarquable pour ce poste (en 1000 signes maximum).
* Veuillez taper ou coller votre C.V. dans le cadre suivant
Vous aurez la possibilité de télécharger votre C.V. à la page suivante

Questions supplémentaires
* CV, including information about experience in similar projects / assignments, as well as the email and telephone contacts of at least three (3) professional references
(10000 mots ou moins)

* Financial proposal in line with information presented in Section 4. Measurable outputs of the work assignment/deliverables
(10000 mots ou moins)

* Examples of at least 1 successful communication/PR strategy developed and implemented by the applicant in cooperation with a social media influencer under applicant’s supervision with samples of at least 5 communication materials: social media posts, stories, videos, etc., which were produced in the framework of such campaigns (links to the relevant documents to be included in the respective CV section or provided separately)
(10000 mots ou moins)

* Example/ sample/ brief overview of at least 1 implemented project confirming work experience with UNDP or another UN agency (link(s) to the relevant document(s) to be included in the respective CV section or provided separately) – optional requirement (will be considered an asset)
(10000 mots ou moins)

* Technical proposal (approach) explaining how the applicant proposes to handle the task at hand (vision) and what the proposed draft working plan is with a timeline for the deliverables and preliminary identification of a) social media channels to be used, b) a list of social media influencers (6-8) that can help accomplish the task
(10000 mots ou moins)


SOUMETTRE LA CANDIDATURE


Sur la page suivante, vous pourrez télécharger votre CV et tout autre(s) document(s) indiqué(s) dans l’offre d’emploi, qui doit être fusionné en un seul fichier de moins de 10 Mo (de préférence .pdf)

 


Si vous éprouvez des difficultés avec les candidatures en ligne, merci de contacter le eRecruit Helpdesk
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