Antecedentes
Intendencia de Montevideo - Departamento de Desarrollo Urbano - División Tierras y Hábitat (Proyecto URU/23/010 Apoyo a la estrategia Montevideo Más Verde)
Título del cargo -Asistente participación y organización barrial
Antecedentes
En la Intendencia de Montevideo (IM), Tierras y Hábitat es la división encargada de implementar los programas de integración sociourbana (acciones en áreas de precariedad urbana y exclusión social, regularización de asentamientos), proyectos y urbanizaciones (Plan Lote, loteos, fraccionamientos).
Teniendo el territorio como “marco ordenador”, la división Tierras y Hábitat lleva adelante programas de desarrollo urbano basando su implementación en la participación de vecinos y vecinas.
Con una innovadora estrategia de relacionamiento con los barrios de Montevideo, de cercanía y monitoreo ciudadano continuo, se hace necesaria la organización de diferentes instancias de encuentro y síntesis con vecinos y vecinas participantes.
Este componente intenta fortalecer a los programas de acción directa en territorio, identificando puntos de potencial organización comunitaria mediante iniciativas de: diseño participativo del hábitat, historización de procesos y dinámicas sociales existentes, reflexión sobre condiciones actuales de habitabilidad y existencia colectiva en los territorios de Montevideo.
Deberes y responsabilidades
El objetivo general de la consultoría es apoyar a la división Tierras y Hábitat en la implementación de programas de acción directa en territorio, con foco en la identificación de puntos de potencial organización comunitaria.
En este marco, se plantean los siguientes objetivos específicos:
Garantizar la presencia territorial de los equipos involucrados a las Mesas Barriales, realizando un seguimiento continuo y cercano de la relación de los vecinos y vecinas con los procesos de mejora de la infraestructura y acondicionamiento de espacios desplegados en el marco de las Mesas Barriales y del programa ABC Barrios.
Proponer estrategias para el desarrollo de redes y mecanismos de comunicación con vecinos y vecinas, con foco en la participación en las Mesas Barriales.
Gestionar la logística de las instancias de participación en territorio junto con el equipo de la IM, para lo que podrá apoyarse en el trabajo con referentes y en la articulación de recursos comunitarios e instituciones de la zona.
Apoyar en el desarrollo de una agenda de trabajo en el territorio para el cumplimiento de las metas planteadas.
La supervisión y seguimiento de la consultoría estará a cargo de la División Tierras y Hábitat de la IM. Trabajará en coordinación con el Equipo de Mesas Barriales de la IM.
Competencias
Lograr resultados: | NIVEL 1: Planifica y monitorea el trabajo propio, presta atención a los detalles, entrega trabajo de calidad en los límites establecidos. |
Pensar innovadoramente: | NIVEL 1: Acepta ideas creativas/riesgos conocidos, resuelve problemas de manera pragmática, realiza mejoras. |
Aprender continuamente: | NIVEL 1: Posee una mente abierta y curiosidad, comparte conocimiento, aprende de los errores, pide retroalimentación. |
Adaptarse con agilidad: | NIVEL 1: Se adapta al cambio, maneja la ambigüedad/incertidumbre de manera constructiva, es flexible. |
Actuar con determinación: | NIVEL 1: Muestra determinación y compromiso, capaz de responder calmadamente ante la adversidad, demuestra confianza en sí mismo. |
Participar y asociarse: | NIVEL 1: Demuestra compasión/entendimiento hacia los demás, forma relaciones positivas. |
Facilitar la diversidad y la inclusión: | NIVEL 1: Aprecia/respeta las diferencias, reconoce los sesgos inconscientes, confronta la discriminación. |
Competencias técnicas:
Gestión basada en resultados |
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Gestión de proyectos |
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Comunicación
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Habilidades y experiencia requeridas
Educación académica mínima requerida | Secundaria Completa. Deseable no excluyente: Profesional universitario del área de ciencias sociales, antropología social, arquitectura o comunicación. |
Años mínimos de experiencia laboral relevante | Al menos 1 año de experiencia en procesos de organización barrial y/o comunitaria.
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Habilidades y competencias deseables |
Se valorará especialmente contar con experiencia de trabajo en barrios de alta conflictividad social y participación en equipos multidisciplinarios, así como conocimiento de actores relevantes para el objeto del llamado. |
Idiomas(s) requeridos (a nivel laboral) | Español. |
Las postulaciones deben enviarse hasta el 19 de julio de 2024 a las 17hs Uruguay . Los/as candidatos/as deberán completar el formulario de la web en español, Mini-Bio de 100 palabras (resumen de formación y experiencia laboral) y subir un Curriculum tipo (este último excluyente) en español con los siguientes requerimientos: formación, experiencia y referencias profesionales.
El/la postulante no podrá ser funcionario/a del Estado, Gobiernos Departamentales, Entes y Servicios Descentralizados, cualquiera sea la naturaleza del vínculo (remunerado o no), o contratado/a bajo cualquier modalidad por dichas personas públicas estatales. Queda exceptuada la docencia.
El/la postulante deberá ser uruguayo/a (natural o legal), o extranjero/a residencia legal y con domicilio constituido y ánio de permanecer en el territorio de la República Oriental del Uruguay durante todo el tiempo que las tareas implicadas en el contrato lo requieran.
En la sección Empleo de la página web del PNUD Uruguay https://www.undp.org/es/uruguay/empleo accederá a los términos de referencia de este llamado