Background

Contexte

Le Bureau de Coordination des Affaires Humanitaires (OCHA) fait partie du Secrétariat Général des Nations Unies et répond au Secrétaire Général Adjoint chargé des Affaires Humanitaires.
En République Démocratique du Congo, OCHA a le mandat de la coordination inter-agences de l’assistance humanitaire dans des contextes d’urgence complexe ou de désastre naturel, en soutien au Coordonnateur Humanitaire des Nations Unies. OCHA a la responsabilité spécifique dans la dissémination de l’information destinée à la communauté humanitaire, au Gouvernement de la République Démocratique du Congo et aux bailleurs de fonds, ainsi que dans le soutien aux efforts de mobilisation des ressources.
Le présent poste, initialement basé à Lubumbashi,  peut être transféré dans une autre localité à l’avenir, suivant les besoins opérationnels de l’organisation.
Le titulaire du poste est responsable de l’exécution des tâches administratives dans le bureau et offre un appui important dans le service de protocole, entre autre la réception de tous les visiteurs, les partenaires, le courrier ….
Dans l’exercice de ses fonctions, il doit être digne de confiance et faire preuve d’une grande discrétion.
Ainsi, le commis de bureau est chargé de promouvoir un environnement sain axé sur le client et conforme à la réglementation en la matière dans les bureaux de OCHA.
Ce poste est sous la responsabilité directe du Chargé des Affaires Humanitaires/ Chef du Sous Bureau du Katanga, sous la supervision technique du Chargé de l’Administration et des Finances OCHA RDC et sous la supervision générale du Chef de Bureau OCHA RDC.

Duties and Responsibilities

Assurer un bon service courrier avec les objectifs suivants:
  • Tenir un registre de tous les courriers entrants;
  • Vérifier le courrier reçu et en assurer sa transmission à qui de droit;
  • Faire accompagner le fond de dossier si nécessaire et en assurer le suivi;
  • Assurer le classement ordonné de tous les documents entrants et sortants;
  • Répondre aux demandes concernant les dossiers, correspondances et les références;
  • Préparer et distribuer le courrier officiel auprès des partenaires;
  • Exécuter les tâches administratives afférentes au fonctionnement du bureau;
  • Assurer le suivi des ordres de mission et leur classement;
  • Elaborer et maintenir le tableau de mouvement du personnel OCHA (missions, congés et déplacement internes);
  • Actualiser le répertoire interne OCHA en collaboration avec la section HIS;
  • Apporter un soutien technique aux ateliers et séminaires organisés par OCHA;
  • Faire office de « leave monitor » pour le personnel national et international basé à Lubumbashi;
  • Organiser le service charroi automobile;
  •  Assurer le service de protocole dans le bureau OCHA;
  •  Assurer l’accueil des visiteurs;
  • Orienter les visiteurs vers le personnel OCHA concerné;
  • Filtrer les appels téléphoniques internes et les transmettre à qui de droit;
  • S’assurer de la commodité de la salle de réunion avant la tenue des réunions;
  • Entreprendre les préparatifs des voyages du staff, par exemple, l’achat des billets d’avion, l’obtention des visas de sécurité, la réservation de place…, bref, veiller à la précision de l’information avant la soumission d’un document au superviseur pour signature;
  • Assurer la distribution et la bonne gestion des fournitures du bureau et des consommables divers, en vérifier hebdomadairement les cartes de stock en vue de l’approvisionnement au moment opportun;
  • S'assurer que le formulaire de demande des fournitures soit bien rempli avant toute distribution des fournitureset soumettre à la Section Administration et Finances des rapports trimestriels de stocks;
  • Etre la personne-ressource pour les factures pro forma relatives aux différents achats effectuées par le bureau en conformité avec les directives des Nations Unies en matière d’approvisionnement;
  • Opérer l’inventaire physique et s’assurer du bon entreposage des fournitures;
  • Faire le suivi des remboursements des frais de communication privés en collaboration avec l’Administration/Kinshasa et tout autre paiement en souffrance;
  • Veiller à la bonne utilisation des véhicules par le biais de la bonne tenue des carnets de bord;
  • Veiller à l’entretien et à la maintenance du véhicule affecté au bureau;
  • Assister et faciliter le transfert des biens et personnes au niveau du dépôt et de la récupération des biens et personnes auprès des douanes, immigration et autorités;
  • En collaboration avec le chauffeur, veiller à l’existence de tous les documents et fournitures requis, en particulier l’assurance, la liste de téléphone du bureau, la trousse de secours;
  • Assurer la gestion de la Petite Caisse (PC) et des mises à disposition de fonds (MAD) en étroite collaboration avec le Chef du sous bureau et tenir toutes les pièces justificatives à jour afin de rendre compte à la Section Administration et Finances dans les moindres détails et délais;
  • Exécuter toute autre tâche connexe ne dépassant pas ses aptitudes et ses compétences  assignées par le Chef de Bureau.

Competencies

Compétences Fondamentales:
  • Démontrer une intégrité en se conformant aux valeurs et normes déontologiques des Nations Unies.
  • Promouvoir la vision, la mission et les objectifs stratégiques de OCHA à travers la section de l’Administration et Finances;
  • Traiter toute personne de manière juste sans favoritisme.
Compétences Fonctionnelles:
  • La capacité à fournir le service requis à temps;
  • Bonnes aptitudes analytiques;
  • Esprit d’initiative, tact, capacités de négociations, d’analyse et de communication;
  • Développement et Efficacité Opérationnelle;
  • La capacité de mener une planification stratégique, une gestion basée sur les résultats ainsi que la rédaction des rapports;
  • Bonne aptitude analytique;
  • Esprit d’initiative, tact, capacités de négociations, d’analyse et de communication;
  • Capacité de travailler dans un environnement multiracial et multiculturel;
  • Aptitude à travailler de manière productive sous pression et à respecter les délais impartis;
  • Avoir une bonne connaissance des logiciels et applications de gestion (Ms Excel, Ms Word, Windows) et de l’outil Internet.
Gestion:
  • Se concentrer sur l'impact et le résultat pour le client et réagir positivement aux feedbacks critiques;
  • Encourager la prise de risque dans la recherche de la créativité et de l'innovation;
  • Démontrer de solides compétences orales et écrites en communication;
  • Etablir de solides relations avec les clients et les acteurs externes.

Aptitude technologique:

  • Excellente maîtrise de l'outil informatique Word, Excel et Internet.
Maîtrise personnelle:
  • Aptitude à travailler sous pression dans un environnement complexe et évolutif.
  • Avoir une bonne connaissance des logiciels et applications de gestion (Ms Excel, Ms Word, Windows) et de l’outil Internet.

Required Skills and Experience

Education:  
  •  Minimum un diplôme d’études secondaires exigé;
  •  Une formation complémentaire ou un diplôme universitaire en secrétariat, administration et/ finances ou tout autre domaine apparenté souhaité.
Expérience:   
  • Une expérience professionnelle progressive d’au moins quatre ans  (4) acquise dans le domaine de l’Administration, de secrétariat, et des Finances;
  • Une expérience au sein du Système des Nations Unies ou ONG Internationales humanitaires, de préférence dans le lieu d’affectation, est un atout.
Connaissances linguistiques:
  • Maîtrise parfaite du Français;
  • Aptitude à écrire et parler l’Anglais.