Background

En Union des Comores, 45% de la population vit en dessous du seuil de pauvreté national (Banque mondiale, 2004). Malgré une légère amélioration depuis 2000, le noyau de l'Indice mondial de la faim reste élevé, soit 29,5 points, soit un score «alarmant» pour la malnutrition infantile et la mortalité infantile et classant les Comores au quatrième rang sur 120 pays (IFPRI, 2014). En ce qui concerne la situation nutritionnelle, 30 % des enfants comoriens accusent un retard de croissance dont 15% sous la forme sévère. La prévalence de cette malnutrition chronique varie selon les iles : elle est de 35 % à Ndzouani et 23 % à Mwali et à Ngazidja1. La prévalence de la malnutrition aigüe est de  11 % des enfants dont 4% sous la forme sévère et le faible poids à la naissance est estimé à 16%. Cette situation nutritionnelle reste préoccupante chez les populations les plus vulnérables. Elle affecte  le développement social et économique des communautés. Elle contribue à la persistance de la pauvreté.  Par ailleurs, la malnutrition chronique entraine des conséquences négatives à long terme chez l`enfant  qui se manifestent par  un retard de croissance, des mauvaises performances scolaires et empêche le développement physique et cognitif de l`enfant et augmente le risque accru de contracter les maladies.

Conscient de cette situation alarmante, le gouvernement comorien place la nutrition au premier rang des priorités nationales. Avec  le support  des  partenaires, le gouvernement a développé des initiatives suivantes en vue de renforcer la gouvernance de la nutrition.

C’est ainsi que les Comores ont rejoint le mouvement SUN (Accroissement de la nutrition) le 3 décembre 2013 et s'engagent ainsi à élaborer un cadre commun de résultats, en établissant des plateformes multisectorielles pour répondre à des interventions sensibles et spécifiques à la nutrition. En tant que membre de SUN, il ya plusieurs responsabilités que le gouvernement doit pleinement engagé, mais rencontre quelques difficultés.

      À la suite d'une mission inter-agence (FAO, FIDA, FNUAP, UNICEF, PAM, OMS) en février 2015, il a été recommandé que, compte tenu de la situation nutritionnelle dans le pays et du manque de capacité d'intensifier les interventions nutritionnelles, Par le financement conjoint d'une personne-ressource spécialisée ayant une expertise suffisante en programmation nutritionnelle pour accompagner le gouvernement et la plate-forme multisectorielle permanente. Le nutritionniste désigné sera hébergé sous le bureau du coordonnateur résident, étant donné que le soutien prioritaire à apporter par cette personne se rapporte à la coordination.

Objectifs de la prestation
Améliorer les effets nutritionnels sur les populations vulnérables des Comores.

Objectifs spécifiques
Les objectifs spécifiques de la mission s’articulent autour des points suivants:

• Faciliter les activités SUN (Scaling Up Nutrition);
• concevoir et gérer des programmes de nutrition à grande échelle dans un environnement complexe afin de contribuer à répondre aux besoins nutritionnels des bénéficiaires dans le pays.
• Fournir des conseils techniques au gouvernement sur les stratégies de nutrition, la conception et la mise en œuvre des programmes.

Duties and Responsibilities

Le consultant assurera les tâches suivantes :

• Traduire les politiques nationales en stratégies de nutrition, en orientation de programme, en modalités de mise en œuvre et en opérations;
• Fournir au gouvernement des avis techniques et stratégiques sur des questions de programmes et de politiques sensibles à la nutrition, y compris l'évaluation et l'analyse, le choix des objectifs, des activités pour des programmes nutritionnels et adaptés aux normes et processus gouvernementaux;
• Fournir un appui technique aux initiatives nationales en matière de nutrition, y compris l'élaboration de politiques nationales relatives à la nutrition (y compris la santé, la protection sociale, les systèmes alimentaires et l'agriculture et les politiques éducatives) ainsi que des stratégies, plans d'action, protocoles et lignes directrices nutritionnels Avec le mouvement SUN et les directives internationales et les preuves actuelles;
• Appuyer la conception et la mise en œuvre coordonnée des programmes nationaux de nutrition et gérer les programmes gouvernementaux de nutrition à grande échelle;
• Superviser et fournir un appui technique sur les initiatives nationales en matière de recherche et de mise en évidence de la nutrition;
• Collaborer avec le gouvernement national et les agences du système des Nations Unies, en particulier le personnel de la FAO, du PAM, de l'UNICEF et de l’UNFPA, pour assurer un plaidoyer efficace, la conception et la mise en œuvre de programmes nationaux de nutrition;
• Superviser ou conseiller sur les partenariats opérationnels et la coordination, y compris la collaboration inter institutions, afin d'assurer une réponse multisectorielle solide à la nutrition dans les situations d'urgence et humanitaire;
• Participer à l'élaboration d'un plan national intégré de mise en œuvre de la sécurité alimentaire et nutritionnelle;
• Fournir un soutien technique dans la conception et la gestion des programmes spécifiques à la nutrition tels que la gestion de malnutrition aigüe, gestion de malnutrition sévère, enrichissement, communication en changement de comportement social, alimentation des nourrissons et des jeunes enfants aiguës et la prévention du retard de croissance;
• Fournir des conseils et un appui technique pour intégrer la nutrition dans les systèmes alimentaires, l'agriculture, WASH, politiques, stratégies et programmes de protection sociale et d'éducation;
• Superviser et préparer des rapports et des apprentissages précis et opportuns, contribuant ainsi à la création d'une base de connaissances qui éclairera la prise de décisions du gouvernement et d'autres intervenants;
• Représenter le gouvernement aux réunions régionales, nationales et internationales pour contribuer aux discussions techniques, échanger des expériences, plaider pour des interventions nutritionnelles et identifier les domaines de collaboration potentielle;
• Identifier les lacunes dans la capacité de réponse aux programmes de nutrition et aider le gouvernement à renforcer cette capacité;
• Fournir une assistance technique, des conseils et des analyses concernant les enquêtes, les évaluations, le suivi et la communication des activités gouvernementales en matière de nutrition;
• Intégrer les perspectives de genre et de protection dans tous les domaines de travail, afin d'assurer une participation égale des femmes et des hommes ainsi que le respect des notions de redevabilité aux bénéficiaires;
• Contribuer aux actions de préparation aux situations d'urgence, en formulant des recommandations techniques sur la planification d'urgence, l'analyse des risques et l'alerte rapide en matière d'insécurité alimentaire et nutritionnelle;
• Soutenir les efforts de mobilisation des ressources pour les programmes de nutrition.

Rétats attendus
Au terme de sa mission, il est attendu du consultant, les résultats suivants:

• Lesactivités SUN (Scaling Up Nutrition) sont exécutées et documentées de manière trimestrielle;
• Ls évidences sont produites pour démontrer que les programmes de nutrition à grande échelle contribuent à répondre aux besoins nutritionnels des bénéficiaires dans le pays;
• Le gvernement reçoit des conseils techniques contextualises et réalisables sur les stratégies de nutrition, la conception et la mise en œuvre des programmes.

Déroulement de la mission

Le consultant développera un plan de travail annuel avec les partenaires nationaux qui sera évalué et revu à mi-parcours.

Ce plan sera valide et suivi par les agences encadrant le consultant.

Rapports d’étape

Un rapport d’activité trimestriel est attendu faisant l’état des réalisations, des défis rencontres et des opportunités, ainsi que les actions prioritaires à prendre pour la prochaine période.

Rapport final

Il sera remis au PNUD à la fin de la mission un rapport final avec les différents produits en annexe conformément aux termes de référence.

La sélection sera faite sur la base des critères suivants notés sur 100 comme suit:

Critère: Diplômes/qualifications

Points: 10

Critère: Expérience dans un poste ou une activité similaire avec plus de 5 années d’expérience

Points: 30

Critère: Connaissance des enjeux du secteur de la nutrition

Points: 25

Critère: Expérience dans la mobilisation des ressources

Points: 15

Critère: Connaissance des enjeux de développement dans les petits états insulaires

Points: 20

Méthode d’évaluation des offres

• Seules les candidatures ayant obtenu une note au moins égale à 70 points sur le total des 100 points seront retenues pour une analyse financière;
• La méthode d’évaluation qui sera utilisée est celle du meilleur rapport qualité/prix (score combiné). Il sera tenu compte des qualifications du consultant et sa proposition financière avec un score d’au moins 30 % pour l’offre financière.

Soumission - le consultant devra soumettre un dossier comprenant deux propositions (Une lettre de motivation et son CV ainsi que son approche de travail pour réussir cette initiative conjointe et financière):

La proposition technique doit contenir:

• Une copie du dernier diplôme ;
• Une lettre de motivation;
• Un CV personnel, y compris l'expérience acquise dans le domaine recherché, les projets gérés, les rapports produits etc…?;
• Un formulaire P11 des Nations Unies dûment rempli?et au moins 3 personnes de référence avec leurs adresses mail http://sas.undp.org/Documents/P11_personal_history_form.doc.

La proposition financière:

• Une proposition financière sur la base d’un montant forfaitaire incluant décliné mensuellement (les honoraires, les frais de voyage, les indemnités journalières/perdiems et le nombre de jours ouvrables pour la durée de la consultation);
• Pour permettre une meilleure appréciation du montant forfaitaire proposé, le consultant doit éclater son montant forfaitaire en indiquant clairement les frais prévus pour les honoraires, les frais de voyages internationaux et ceux affectés aux indemnités journalières/perdiems.

Competencies

• Compétences techniques en Nutrition Sante Publique;
• Professionnalisme;
• Communication;
• Travail en équipe.

Required Skills and Experience

Études :

• Diplôme universitaire supérieur en nutrition, nutrition en santé publique ou autre domaine pertinent.

Expérience:

Le consultant doit remplir les conditions ci-après:

• Avoir 5 ans d'expérience technique progressive en nutrition;
• Une expérience avérée en matière de facilitation et de coordination des programmes de nutrition en collaboration avec le gouvernement est essentielle;
• Expérience de travail sur la malnutrition aiguë modérée, la malnutrition aiguë sévère et les programmes de prévention du retard de croissance est un atout;
• L'expérience des approches basées sur l'alimentation dans la lutte contre la malnutrition et l'intégration de la nutrition dans les politiques et les programmes agricoles et de sécurité alimentaire est un atout supplémentaire;
• Expérience de la planification stratégique au niveau des pays;
• Expérience dans la conception de programmes ou d'approches nutritionnels (directs ou avec les gouvernements nationaux);
• Expérience de l'établissement de partenariats stratégiques avec plusieurs ministères pour sensibiliser les gens aux questions liées à la nutrition;
• Expérience de la présentation des résultats nutritionnels et des preuves globales auprès des gouvernements pour élaborer des plans / programmes nutritionnels propres à chaque pays;
• Expérience de travail dans les situations d'urgence et le contexte de développement dans plusieurs pays;
• Expérience de travail avec des équipes multifonctionnelles.

Langue :

• Maîtrise de l' anglais et du français.