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Pasante en ONU Voluntarios | |
Advertised on behalf of :
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Location : | Bogotá D.C., COLOMBIA |
Application Deadline : | 16-Mar-17 (Midnight New York, USA) |
Additional Category : | Management |
Type of Contract : | Internship |
Post Level : | Intern |
Languages Required : | Spanish |
Starting Date : (date when the selected candidate is expected to start) | 03-Apr-2017 |
Duration of Initial Contract : | 6 Meses |
Expected Duration of Assignment : | 6 Meses |
UNDP is committed to achieving workforce diversity in terms of gender, nationality and culture. Individuals from minority groups, indigenous groups and persons with disabilities are equally encouraged to apply. All applications will be treated with the strictest confidence. UNDP does not tolerate sexual exploitation and abuse, any kind of harassment, including sexual harassment, and discrimination. All selected candidates will, therefore, undergo rigorous reference and background checks. |
Background |
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El programa VNU ha evolucionado enormemente desde sus inicios hace 42 años, tanto en tamaño y alcance de su mandato como en resultados y actividades, guiado siempre por el entorno exterior en constante cambio de paz, desarrollo y erradicación de la pobreza, por el reconocimiento cada vez más amplio del papel del voluntariado en el mundo, y por la legislación intergubernamental. En 2006 se confirmó el modelo operativo del programa VNU, lo que le permitió actuar en tres esferas:
El programa VNU goza de un mandato mundial único para promover el voluntariado en favor del desarrollo, tal y como viene haciendo desde 1970, y fomenta los entornos en los que el voluntariado pueda prosperar. Además, intercede por la capacidad y el derecho de las personas a participar en su propio desarrollo. Al integrar a los voluntarios en los objetivos y actividades de las organizaciones asociadas, se fortalece el sentido de la apropiación local y nacional de los procesos de crecimiento y transformación. Cada día, millones de personas de todo el planeta participan en iniciativas de desarrollo a través de acciones voluntarias, tanto grandes como pequeñas, para mejorar las condiciones de los demás y de ellos mismos, sus familias y sus comunidades. La acción individual y colectiva tiene un impacto importante en la paz y el desarrollo. La acción voluntaria ha sido fundamental para alcanzar los Objetivos de Desarrollo del Milenio, y será aún más decisiva para la Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible. En la Cumbre Mundial de las Naciones Unidas sobre el Desarrollo Sostenible celebrada el 25 de septiembre de 2015, los líderes mundiales aprobaron la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, la cual incluye un conjunto de 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) para poner fin a la pobreza, luchar contra las desigualdades y la injusticia y abordar el cambio climático, de aquí a 2030. Los ODS, también conocidos como Objetivos Mundiales, son universales, inclusivos y un compromiso valiente con las personas y el planeta. El voluntariado está firmemente arraigado en el Objetivo 17, aunque respalda la movilización de personas a favor de la acción común y de cumplir también con el compromiso del resto de los Objetivos.
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Duties and Responsibilities |
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Resumen de las funciones clave:
Impacto de Resultados Los resultados clave tienen un impacto sobre los procesos y servicios que presta la Unidad de Campo de Colombia, dado el incremento de reclutamientos, y los cuales se verán reflejados en el éxito en la implementación eficiente y oportuna de los procedimientos de ONU voluntarios.
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Competencies |
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Competencias: Competencias Corporativas:
Gestión del Conocimiento y Aprendizaje
Liderazgo y Auto Gestión
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Required Skills and Experience |
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Capacidades requeridas y experiencia Educación Los/as candidatos/as para este puesto deben cumplir, en el momento de la solicitud, uno de los siguientes requisitos:
Experiencia No se requiere experiencia Idiomas Deseable manejo fluido del inglés hablado y escrito. Observaciones
Importante: Solo se considerarán las aplicaciones que contengan el Formato P11 firmado. Pueden encontrar el formato P11 en http://sas.undp.org/Documents/P11_Personal_history_form-es.docx Naciones Unidas está comprometida en lograr la diversidad laboral al interior de su oficina en términos de género, nacionalidad y cultura. Individuos de grupos sociales minoritarios, grupos indígenas y personas con discapacidad están por igual alentados a aplicar. Todas las aplicaciones laborales serán tratadas con la más estricta confidencialidad
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