Background

CONTEXTE

OCHA est l’organe du Secrétariat des Nations Unies chargé de faire le lien entre les acteurs humanitaires afin d’assurer une réponse cohérente aux urgences. OCHA a pour mission de :

• Mobiliser et coordonner une action humanitaire efficace et conforme aux principes convenus, en partenariat avec les acteurs nationaux et internationaux, afin d’atténuer la souffrance humaine lors des catastrophes et des situations d’urgence.
• Défendre les droits des personnes dans le besoin.
• Promouvoir la prévention et la préparation aux catastrophes.
• Faciliter la recherche de solutions durables.

Le bureau régional de OCHA pour l'Afrique de l’ouest et du centre (ROWCA) est basé à Dakar au Sénégal depuis novembre 2003 et couvre 24 pays : les 15 États membres de la CEDEAO, la Mauritanie, le Cameroun, la République centrafricaine, le Tchad, la République du Congo, la République Démocratique du Congo, le Gabon, la Guinée Equatoriale et Sao Tomé-et-Principe. Dix-sept de ces Etats sont classés par les Nations Unies parmi les Pays les Moins Avancés. L'insécurité alimentaire et la malnutrition s’aggravent avec l'impact des catastrophes naturelles, le changement climatique, l’évolution démographique, l'urbanisation mal gérée, les épidémies et les conflits violents résultant de tensions politiques, sociales et économiques. Les tendances régionales pour les années à venir montrent que, pour des millions de personnes vulnérables, la situation humanitaire ne s'améliorera pas.

Dans la région, OCHA renforce la coordination humanitaire et la préparation à la réponse à travers son bureau régional, ses sept bureaux de pays (Cameroun, Mali, Niger, Nigeria, République Centrafricaine, République Démocratique du Congo et Tchad) et trois équipes de conseillers humanitaires (HAT : Burkina Faso, Côte d’Ivoire et Mauritanie). Le bureau régional travaille en étroite collaboration avec les coordonnateurs résidents (RC) et les équipes humanitaires pays (HCT), les organisations nationales et régionales et les États membres pour atténuer l'impact des catastrophes naturelles et autres situations d'urgence.
Le Bureau Régional de la Coordination des Affaires Humanitaires pour l'Afrique de l’Ouest et Centrale (OCHA ROWCA) travaille avec les agences des Nations Unies, les gouvernements et les partenaires humanitaires pour :

• Renforcer les capacités,
• Développer des stratégies et approches communes face aux situations d'urgence,
• Établir une division claire des responsabilités dans la réponse aux besoins humanitaires.

Pendant une crise, OCHA identifie l’ensemble des besoins humanitaires, développe un plan d’action réaliste pour répondre à ces besoins et éviter les chevauchements. Il suit les progrès, ajuste les programmes, si nécessaire, et analyse leur impact. L’évaluation des situations et des besoins, l’analyse régulière de l’environnement politique, social, économique et sécuritaire de la région et l’évaluation périodique des besoins humanitaires sont donc essentielles pour comprendre les causes, la dynamique et l’impact de toute crise. Dans ce contexte, les réunions techniques au niveau régional sont des outils importants pour analyser les situations d’urgence, partager les expériences et créer des liens avec les partenaires. OCHA ROWCA organise aussi bien des réunions sectorielles que des forums élargis qui peuvent réunir des décideurs, des donateurs pour discuter des sujets d’intérêt commun et cartographier les activités de réponse.

OCHA ROWCA assiste 10 groupes de travail au niveau régional :

• Préparation et réponse aux urgences
• Sécurité alimentaire et nutrition
• Santé
• Eau, hygiène et assainissement
• Plateforme choléra
• Education
• Protection
• Réduction des risques de catastrophes
• Transferts monétaires
• Communication

L’Unité de Préparation, Coordination et Réponse (PCR) est le service opérationnel d’OCHA ROWCA. L’unité PCR apporte un soutien opérationnel aux Coordonnateurs résidents (CR) et aux Coordonnateurs de l’action humanitaire (CH), aux équipes de pays pour l’action humanitaire (HCT), aux organisations régionales et aux pays. Elle est chargée de la coordination au sein d’OCHA de toutes les stratégies humanitaires et interventions d’urgence au niveau des pays. Elle sert d’interface opérationnelle pour les États, les organisations régionales, les organisations humanitaires partenaires et les bailleurs de fonds. Aidée par l’unités de Gestion de l’Information (IM), Information Publique (PI), Administration et Finances, par les HAT et les bureaux pays, l’unité PCR est le conseiller du/de la Chef du Bureau OCHA ROWCA.

Duties and Responsibilities

Le/la Chargé/e national/e des Affaires humanitaires est placé/e sous la direction du Chef de l’Unité PCR à ROWCA.

Le/la Chargé/e national/e des Affaires humanitaires aura comme tâches principales de :

• Soutenir l’équipe de Coordination des Nations Unies au Sénégal dans son rôle d’appui aux structures locales de coordination humanitaire chargées de la mise en œuvre et du renforcement des mécanismes de coordination inter-agences/organisations, des ONG, des donateurs bilatéraux, gouvernementaux et par secteur ;
• Contribuer à la préparation de la stratégie de réponses aux catastrophes naturelle et humaine par un suivi au niveau du pays ;
• Soutenir l’Équipe Humanitaire Pays et le gouvernement dans l’élaboration et la mise à jour des plans de contingences et des exercices des simulations ;
• Maintenir à jour la liste des contacts humanitaires et du 3W et effectuer la liaison avec toutes les agences opérationnelles pertinentes des Nations Unies, les ONG, les autorités afin de faciliter l’obtention d’un consensus favorable à une bonne coordination de la planification de la réponse ;
• Effectuer la compilation des évaluations, des besoins, des indicateurs de résultats (monitoring) des différents projets humanitaires mis en œuvre et de l’information remontant du terrain ;
• Partager des informations ad-hoc avec des mécanismes d’alerte précoce au Sénégal, en effectuer le suivi, ainsi que la surveillance des vulnérabilités ;
• Assister à la surveillance et à l’analyse régulière des développements du contexte humanitaire ;
• Assister à la mise en place des dispositifs locaux de contingence inter-agences et suivre de près les risques humanitaires au niveau régional, chercher à s’assurer que les différents plans d’urgence sont cohérents et bien coordonnés y compris la disponibilité des ressources ;
• Assister à l’élaboration des stratégies, des politiques, de la planification, des priorités à court et moyen termes, notamment en matière d’analyse des besoins, de ciblage et de suivi. Cela comprend les activités ayant trait au CAP régional, les revues à mi-parcours, les questions de la protection des civils et autres documents de stratégies humanitaires ou appels ;
• Assister à la préparation régulière des rapports de situation et appuyer l’élaboration de rapports pertinents qui affectent l’ensemble de la situation humanitaire au niveau national ;
• Donner assistance autant que possible et nécessaire à toute mission touchant les questions humanitaires ;
• Identifier les besoins en formation et faciliter la tenue des formations techniques sur les standards humanitaires ;
• Appuyer et participer aux missions d’évaluation et de suivi (déplacements possibles dans le pays et la sous-région) ;

Competencies

Valeurs

• Intégrité : le poste requiert une adhésion aux valeurs des Nations-Unies qui sont l’impartialité, l’équité, l’honnêteté et la bonne foi, notamment dans l’activité et le comportement quotidiens.
• Professionnalisme : les activités du Bureau Régional concernent les affaires humanitaires sérieuses dans des circonstances critiques. Une attitude fortement professionnelle est exigée à tout moment, de même qu’une capacité de travailler sous pression et une volonté de voyager, même dans des zones reculées.

Compétences

• Planification et organisation : le travail d'organisation et de planification est privilégié, ainsi que la possibilité de fixer des priorités et à planifier, coordonner et suivre le plan de travail.
• Aptitudes à la communication : l’une des exigences de ce poste est de disposer de réelles aptitudes d’expression et de communication afin d’obtenir des résultats même dans des circonstances difficiles.
• Esprit d’équipe : le poste requiert une collaboration avec ses collègues afin d’atteindre les objectifs fixés et être à l’aise dans un environnement multiculturel.

Required Skills and Experience

Education

• Titulaire en Sciences politiques, Sociologie, Droit humanitaire, Relations internationales, Droit ou dans tout autre domaine pertinent :
• d’un diplôme « Bachelors » ou équivalent, avec 4 ans d’expérience,
• ou d’un diplôme « License » ou équivalent, avec 3 ans d’expérience
• ou d’un diplôme « Master » et plus ou équivalent, avec 2 ans d’expérience

Expérience Professionelle

• 2 à 4 années d’expérience professionnelle notamment dans le domaine des affaires humanitaires ;
• Expérience en suivi-évaluation ;
• Bonne connaissance de l’informatique, notamment Word et Excel

Compétence Linguistique

• Parfaite maîtrise du Français, écrit et oral
• Bonne connaissance de l’Anglais
• Connaissance des langues nationales serait un atout

Connaissance du Système des Nations Unies serait un atout
Etre de nationalité sénégalaise
Les candidatures féminines sont fortement encouragées.