Background

La déclaration universelle des Droits de l’Homme reconnaît, en son article 24, l’accessibilité aux loisirs sains comme étant un droit fondamental, car les loisirs   restent utiles pour le maintien de l’équilibre mental, le développement socio- économique et pour la consolidation des liens de fraternité entre les citoyens. Au plan national, la Constitution en vigueur reconnait, en son article 28, le droit aux congolais d’accéder aux loisirs sains. 

Les loisirs restent utiles pour l’homme et contribuent à son épanouissement dans la société, en développant son bien-être physique et psychologique, le raffermissement des liens de fraternité, le brassage entre les peuples et la consolidation de la paix.

La problématique des loisirs en République du Congo conduit à s’interroger sur le rôle et la place des loisirs pour parvenir au bien–être ou à l’épanouissement des populations ainsi que dans le processus de réduction de la pauvreté en République du Congo.

Le secteur des loisirs encore en friche, regorge d’immenses potentialités sous exploitées. Ainsi, pour un meilleur développement de ce secteur, il est important que les loisirs en République du Congo, fassent l’objet d’une stratégie et d’un plan directeur. C’est ce à quoi s’attèle le Ministère du Tourisme et de l’Environnement avec l’appui technique du Programme des Nations Unies pour le Développement (PNUD) et de l’Organisation Mondiale du Tourisme (OMT).

Duties and Responsibilities

  • faire le diagnostic et établir le bilan de la situation actuelle;
  • élaborer la politique nationale, la stratégie de développement des loisirs, les programmes d’actions et les projets prioritaires.

Competencies

Compétences organisationnelles:

  • Faire preuve d’intégrité, en promouvant les valeurs de l'Organisation des Nations Unies et les normes d'éthique;
  • Posséder d’excellentes capacités de communication, d’analyse et de synthèse;
  • Avoir d’excellentes capacités rédactionnelles (être capable d’écrire de façon claire, précise, concise et de s’exprimer oralement);
  • Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique;
  • Etre disponible et apte à travailler sous pression.

Required Skills and Experience

Education:

  • Diplôme universitaire (BAC+5) en planification du développement, sciences sociales, récréologie ou tout autre diplôme équivalent.

Expérience:

  • Un minimum de 7 ans dans l’élaboration des politiques et programmes de développement, notamment dans le domaine de l’animation des loisirs;
  • Un minimum de 2 expériences avérées en matière d’élaboration des stratégies et de plan directeur de développement;
  • Avoir une expérience avec les Nations Unies serait un atout.

Langue:

  • Excellente maîtrise de la langue française (écrite et parlée) exigée.