- UNDP around the world
close
Many of UNDP's relationships with countries and territories on the ground exceed 60 years. Find details on our successes and ongoing work.
- Afghanistan
- Albania
- Algeria
- Angola
- Argentina
- Armenia
- Azerbaijan
- Bahrain
- Bangladesh
- Barbados
- Belarus
- Belize
- Benin
- Bhutan
- Bolivia
- Bosnia and Herzegovina
- Botswana
- Brazil
- Bulgaria
- Burkina Faso
- Burundi
- Cambodia
- Cameroon
- Cape Verde
- Central African Republic
- Chad
- Chile
- China
- Colombia
- Comoros
- Congo (Dem. Republic of)
- Congo (Republic of)
- Costa Rica
- Côte d'Ivoire
- Croatia
- Cuba
- Cyprus
- Democratic People's Republic of Korea
- Denmark (Rep. Office)
- Djibouti
- Dominican Republic
- E.U (Rep. Office)
- Ecuador
- Egypt
- El Salvador
- Equatorial Guinea
- Eritrea
- Ethiopia
- Fiji (Multi-country Office)
- Finland (Rep. Office)
- Gabon
- Gambia
- Geneva (Rep. Office)
- Georgia
- Ghana
- Guatemala
- Guinea
- Guinea-Bissau
- Guyana
- Haiti
- Honduras
- India
- Indonesia
- Iran
- Iraq (Republic of)
- Jamaica
- Jordan
- Kazakhstan
- Kenya
- Kosovo (as per UNSCR 1244)
- Kuwait
- Kyrgyzstan
- Lao PDR
- Lebanon
- Lesotho
- Liberia
- Libya
- Madagascar
- Malawi
- Malaysia
- Maldives
- Mali
- Mauritania
- Mauritius & Seychelles
- Mexico
- Moldova
- Mongolia
- Montenegro
- Morocco
- Mozambique
- Myanmar
- Namibia
- Nepal
- Nicaragua
- Niger
- Nigeria
- Norway (Rep. Office)
- Pakistan
- Panama
- Papua New Guinea
- Paraguay
- Peru
- Philippines
- Programme of Assistance to the Palestinian People
- Romania
- Russian Federation
- Rwanda
- Samoa (Multi-country Office)
- São Tomé and Principe
- Saudi Arabia
- Senegal
- Serbia
- Sierra Leone
- Somalia
- South Africa
- South Sudan
- Sri Lanka
- Sudan
- Suriname
- Swaziland
- Sweden (Rep. Office)
- Syria
- Tajikistan
- Tanzania
- Thailand
- The former Yugoslav Republic of Macedonia
- Timor-Leste
- Togo
- Tokyo (Rep. Office)
- Trinidad and Tobago
- Tunisia
- Turkey
- Turkmenistan
- Uganda
- Ukraine
- United Arab Emirates
Regional Presence
Much of UNDP’s work is administered through 5 regional bureaus. - About Us
- Publications
- News Centre
- Multimedia
Assistant Administratif SGP | |
Location : | Cotonou, BENIN |
Application Deadline : | 18-Jan-19 (Midnight New York, USA) |
Type of Contract : | Internship |
Post Level : | Intern |
Languages Required : | French |
Starting Date : (date when the selected candidate is expected to start) | 01-Feb-2019 |
Duration of Initial Contract : | 6 mois |
Expected Duration of Assignment : | 6 mois |
Background |
|
Contexte et justification : Le Programme de Microfinancment du Fonds pour l’Environnement Mondial (PMF/ FEM) est un mécanisme d'appui technique et financier aux projets communautaires novateurs capables d’apporter des solutions tangibles aux problèmes de l’environnement mondial à partir d’actions communautaires locales. Au regard du PTA 2019 et compte tenu des nouvelles orientations du CPMT qui touchent plusieurs volets, l’année 2019 sera exceptionnellement surchargée pour l’unité de gestion du programme vu la nature des activités à mettre en œuvre. Cette situation conduit au recrutement d'un(e) stagiaire qui pourra mettre en pratique les cours théoriques reçus dans le cadre de sa formation. Le/la stagiaire sera placé(e) sous la supervision de l’assistante au programme.
|
|
Duties and Responsibilities |
|
Tâches à exécuter : Le /la stagiaire aura à appuyer à l’exécution des tâches suivantes :
|
|
Competencies |
|
Competences de corporation:
Compétences fonctionnelles: Le terme « compétences » désigne l’ensemble des savoir-faire, qualités et types de comportement qui influent directement sur l’efficacité dans l’exécution des tâches. Aptitude à planifier et à organiser: Démontrer son habileté à établir des priorités, de planifier, de coordonner et de surveiller son propre plan de travail avec un minimum de supervision. Capacité de travailler sous pression ou dans les situations de crise. Disponibilité pour voyager à l'intérieur de la zone de responsabilité. Créativité: Capacité de chercher activement à améliorer les services, pour offrir de nouvelles et différentes options pour résoudre les problèmes et pour répondre aux besoins des clients, de promouvoir et de persuader les autres d'envisager de nouvelles idées. Esprit d’équipe: Aptitudes interpersonnelles éprouvées et capacité d'écouter et de travailler dans un environnement multiculturel et multi-ethnique avec sensibilité et respect de la diversité. Aptitude à la Communication: Habileté éprouvée à s’exprimer clairement et efficacement, tant oralement que par écrit.
| |
Required Skills and Experience |
|
Qualifications et aptitudes : Formation : Les candidats au programme de stages du PNUD doivent satisfaire à l'une des conditions suivantes au moment de leur candidature :
Expérience :
Langue :
Conditions:
Le candidat selectionné doit s'engager à respecter les obligations suivantes en ce qui concerne le programme de stage:
|
|
UNDP is committed to achieving workforce diversity in terms of gender, nationality and culture. Individuals from minority groups, indigenous groups and persons with disabilities are equally encouraged to apply. All applications will be treated with the strictest confidence. UNDP does not tolerate sexual exploitation and abuse, any kind of harassment, including sexual harassment, and discrimination. All selected candidates will, therefore, undergo rigorous reference and background checks. |
If you are experiencing difficulties with online job applications, please contact jobs.help@undp.org.